منصة قوى: لا يمكن نقل كفالة العامل في هذه الحالة

ورد أحد الأسئلة لمنصة قوى عبر حسابها الرسمي على منصة إكس من أحد العمال حيث جاء في سؤاله أنه تم انقطاعه عن العمل وانتهت المدة ويحاول نقل الكفالة ولكنه لا يستطيع، فماذا يفعل؟ وعلى ذلك أجابت "قوى" على سؤاله.

حالات نقل كفالة العامل

أجابت منصة "قوى" على السؤال المذكور سابقًأ أنه بعد مرور 60 يومًا من تقديم طلب الانقطاع عن العمل، يصبح حالة الموظف متغيبًا عن العمل ويصعب نقل خدماته.
إقرأ ايضاً:يستمر في التراجع | أسعار الذهب في السعودية بمستهل تعاملات اليوم الخميس 30 يناير 2025رواتب عالية | شركة أيوا للبصريات تعلن عدة وظائف موسمية.. وهذه المؤهلات المطلوبة!

كما أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الحالات التي يُسمح فيها للعامل بنقل الكفالة إلى شركة أخرى دون موافقة الكفيل في الحالات التالية:

• إذا كانت رخصة وإقامة العامل منتهية.

• عدم دفع أجر العامل لمدة ثلاثة أشهر متتالية.

• تأكيد وجود كيدية بلاغ تغيّب بحق العامل.

• في عدة مدن سعودية | شركة المراعي تفتح باب التوظيف للسعوديين بشروط بسيطة والتقديم إلكتروني
• بناءً على طلب الدون | النصر يتخلى عن محترفه من أجل التعاقد مع صديق رونالدو
• وظائف شاغرة بشركة سير للسيارات الكهربائية.. قدم من هنا
• لا تفوت الفرصة.. هيئة الزكاة تعلن عن وظائف شاغرة بمرتبات تنافسية
• للجنسين.. وظائف شاغرة بمستشفى الملك عبدالله الجامعي